梅赛德斯·奔驰集团日前宣布，将取消向德国约9万名员工发放的年终奖金，并计划延长无额外报酬的工作时长。这一措施是在该公司面临经济挑战的背景下作出的，预计将节省超过一千万欧元。
经济背景
据内部文件显示，梅赛德斯·奔驰在经济困难时期被迫做出了这一决定。雇主通常可选择推迟或取消年终奖金。此举是基于公司在2023年第一季度净利润同比下降15.5%的考虑，该季度净利润仅为14亿欧元。
员工工作时间调整
除了取消年终奖金，管理层还计划讨论延长工作时间，并表示这项变动将不提供补偿性报酬。当前，奔驰员工每周的工作时间为35小时。此项政策调整可能引发员工的广泛关注。
未来关注点
随着这一决策的实施，奔驰集团后续将如何应对员工的反馈和市场反应，值得持续关注。此外，该公司的财务状况及未来盈利能力也将成为分析的重点。
文章来源：https://finance.sina.com.cn/roll/2026-06-27/doc-inievvnu7139242.shtml